UniNow

Teilnahmebedingungen Arbeitgeberranking 2025

Teilnahmebedingungen für das Arbeitgeberranking 2025

1. Veranstalter

Veranstalter des Gewinnspiels ist die
UniNow GmbH
Dorotheenstraße 10
39104 Magdeburg
E-Mail: info@uninow.de

2. Teilnahmeberechtigung

Teilnahmeberechtigt sind alle Studierenden mit Wohnsitz in Deutschland, die über die Campus App an der Umfrage zum Arbeitgeberranking 2025 teilnehmen. Die Teilnahme ist kostenlos und unabhängig vom Erwerb von Waren oder Dienstleistungen.

3. Teilnahmezeitraum

Das Gewinnspiel beginnt am 15. Mai 2025 und endet am 15. Juni 2025 um 23:59 Uhr.

4. Teilnahmevoraussetzungen

Um am Gewinnspiel teilzunehmen, muss die Umfrage vollständig ausgefüllt und die Einwilligungserklärung akzeptiert werden. Zusätzlich ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse erforderlich, um die Gewinner:innen benachrichtigen und die Ergebnisse zusenden zu können.

5. Gewinne

Unter allen gültigen Teilnahmen wird folgendes verlost:

Der Gewinn ist nicht übertragbar und kann nicht in bar ausgezahlt werden.

6. Gewinnermittlung und Benachrichtigung

Die Ermittlung der Gewinner:in erfolgt per Zufallsprinzip nach Abschluss des Teilnahmezeitraums. Die Benachrichtigung erfolgt per E-Mail an die angegebene Adresse. Meldet sich die Gewinner:in nicht innerhalb von 14 Tagen zurück, wird ein:e Ersatzgewinner:in gezogen.

7. Datenschutz

Die Angabe der E-Mail-Adresse erfolgt ausschließlich zur Durchführung des Gewinnspiels und zur Versendung der Ergebnisse des Rankings. Weitere Informationen finden Sie in der Datenschutzerklärung und in der Einwilligungserklärung.

8. Haftungsausschluss

Die UniNow GmbH haftet nicht für technische oder sonstige Probleme, die außerhalb ihres Einflussbereichs liegen und eine Teilnahme am Gewinnspiel unmöglich machen.

9. Änderung oder Beendigung des Gewinnspiels

Die UniNow GmbH behält sich vor, das Gewinnspiel jederzeit ohne Vorankündigung zu ändern, zu unterbrechen oder zu beenden, sofern aus technischen oder rechtlichen Gründen eine ordnungsgemäße Durchführung nicht gewährleistet werden kann.

10. Rechtsweg

Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.